因辭職社保斷交可以補(bǔ)交嗎

斷交一個月,，是允許進(jìn)行補(bǔ)繳的。因為辭職或是離職,，導(dǎo)致中間斷交一個月,，這對于社保累計年限的計算。辭職后可辦理養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移：辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)后在新單位續(xù)保(新單位在異地的需要異地社保中心的確認(rèn)或者等待政策允許轉(zhuǎn)入后再辦理,。

2,、單位沒給交養(yǎng)老保險，辭職時可以補(bǔ)交嗎

您好,，可以要求單位補(bǔ)繳,。《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》要求,，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請辦理社會保險登記并申報繳納社會保險費,。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費。規(guī)定中,。

3,、公司交的社保中間有5年漏保，現(xiàn)在離職了想個人能補(bǔ)交養(yǎng)老那部分嗎

公司交的社保中間有5年漏保,，離職后不能補(bǔ)交那部分的養(yǎng)老金,。補(bǔ)繳的養(yǎng)老金需要在退休時不滿15年的繳費年限時才可以補(bǔ)繳的。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險的個人,，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費滿十,。

4、離職多年可以要求公司補(bǔ)交養(yǎng)老保險

法律分析：離職多年可以要求公司補(bǔ)交養(yǎng)老保險,。勞動者辭職的,，如果用人單位以前沒有為其繳納社保的，勞動者是可以要求用人單位為其補(bǔ)繳社保的,，如果用人單位不為其繳納社保的,，勞動者可以向當(dāng)?shù)氐纳绫２块T進(jìn)行投訴舉報，要求用人,。

5,、離職后可以要求公司補(bǔ)交以前沒有交的養(yǎng)老保險嗎

當(dāng)然可以。為員工交五險一金是公司的業(yè)務(wù)和責(zé)任,，公司沒有交的話,，可以提起勞動仲裁，讓公司補(bǔ)交,。

6,、個人離職后社保斷繳怎么辦？能補(bǔ)繳嗎

個人離職,，從斷繳次月起,，就可以到社保局以靈活就業(yè)形式繼續(xù)繳納社保，否則社保會出現(xiàn)斷繳,，斷繳會影響醫(yī)保報銷,。個人如果斷保超過一定期限是無法再補(bǔ)繳的，因此建議及時續(xù)繳社保,。

7,、離職后社保斷繳，后期可以補(bǔ)交嗎

辦理轉(zhuǎn)入手續(xù),，在完成整個流程后,，之前繳納的養(yǎng)老保險和職工醫(yī)療保險的年限就可以累計計算了?？偨Y(jié),，在原單位離職后,，社保斷繳可以在后期進(jìn)行補(bǔ)上，不過中斷的時間越長,，那么相應(yīng)的累計繳費時間就會縮短,，個人賬戶累計儲存額也會。

8,、87年上班,，92年辭職現(xiàn)在補(bǔ)交保險3年到退休年齡可以一次性補(bǔ)交保險嗎

可以。以下情況可以補(bǔ)繳養(yǎng)老保險：經(jīng)縣級以上人力資源和社會保障部門辦理正式招工手續(xù),，后與單位解除勞動關(guān)系,，或因為工作調(diào)動落空，中斷勞動關(guān)系等的原固定工,、勞動合同制工人的,；城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員辦理新參保。

9,、職工養(yǎng)老保險斷交可以補(bǔ)交嗎

網(wǎng)友分享：職工養(yǎng)老保險斷交可以補(bǔ)交,。職工如果是用人單位原因造成的養(yǎng)老保險斷繳，是可以補(bǔ)繳的,。用人單位向就業(yè)部門申請補(bǔ)辦就業(yè)手續(xù),，向社保部門提起社會保險補(bǔ)繳申請，提供有效的證據(jù)材料,，一般是可以補(bǔ)繳的,。養(yǎng)老保險，全稱社會基本養(yǎng)老,。