養(yǎng)老保險的追訴時限

在法定的兩年追訴時效內(nèi),，如果用人單位未按規(guī)定為員工繳納養(yǎng)老保險費(fèi)，該員工可以向市社保機(jī)構(gòu)投訴,、舉報,，經(jīng)查證屬實(shí)后，該員工兩年法定追訴時效內(nèi)所欠繳的養(yǎng)老保險費(fèi)可以補(bǔ)繳,。對超過兩年追繳時效的養(yǎng)老保險欠費(fèi)補(bǔ)繳,，深圳《養(yǎng)老。

2,、養(yǎng)老保險損失賠償訴訟時效是什么

訴訟時效期間自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計算,。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定,。但是,，自權(quán)利受到損害之日起超過二十年的，人民法院不予保護(hù),，有特殊情況的,，人民法院可以根據(jù)權(quán)利人的申請決定延長。第一,。

3,、養(yǎng)老保險的追要有時效限制嗎

在法定的兩年追訴時效內(nèi)，如果用人單位未按規(guī)定為員工繳納養(yǎng)老保險費(fèi),，該員工可以向市社保機(jī)構(gòu)投訴,、舉報，經(jīng)查證屬實(shí)后,，該員工兩年法定追訴時效內(nèi)所欠繳的養(yǎng)老保險費(fèi)可以補(bǔ)繳,。對超過兩年追繳時效的養(yǎng)老保險欠費(fèi)補(bǔ)繳，深圳《養(yǎng)老,。

4,、養(yǎng)老保險的訴訟時效

申訴補(bǔ)交養(yǎng)老保險的訴訟時效到底是一年。因?yàn)椤吧暝V補(bǔ)交養(yǎng)老保險的訴訟”屬于勞動糾紛的民事案件,，依據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條規(guī)定：勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年,。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng),。

5、養(yǎng)老保險訴訟時效

申訴補(bǔ)交養(yǎng)老保險的訴訟時效到底是一年,。因?yàn)椤吧暝V補(bǔ)交養(yǎng)老保險的訴訟”屬于勞動糾紛的民事案件,，依據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條規(guī)定：勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者,。

6,、追繳養(yǎng)老保險的時效

在法定的兩年追訴時效內(nèi)，如果用人單位未按規(guī)定為員工繳納養(yǎng)老保險費(fèi),，該員工可以向市社保機(jī)構(gòu)投訴,、舉報，經(jīng)查證屬實(shí)后,，該員工兩年法定追訴時效內(nèi)所欠繳的養(yǎng)老保險費(fèi)可以補(bǔ)繳,。對超過兩年追繳時效的養(yǎng)老保險欠費(fèi)補(bǔ)繳，深圳《養(yǎng)老,。

7,、關(guān)于養(yǎng)老保險金的仲裁訴訟時效的相關(guān)法律規(guī)定

因?yàn)椤吧暝V補(bǔ)交養(yǎng)老保險的訴訟”屬于勞動糾紛的民事案件，依據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條規(guī)定：勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年,。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算,。擴(kuò)展閱讀。

8,、養(yǎng)老保險有訴訟時效嗎

網(wǎng)友分享：從該條的規(guī)定可以看出,，勞動保障監(jiān)察部門對違反勞動法規(guī)行為的追訴期為兩年；兩年之外的違法行為,，除非該行為處于持續(xù)狀態(tài),，否則勞動保障監(jiān)察部門沒有權(quán)利管理。從勞動爭議訴訟的途徑看,，依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第27條的規(guī)定,。

9、追訴時效期限是怎么算的

網(wǎng)友分享：追訴時效期限計算如下：一般犯罪的計算,。這里所說的一般犯罪,，是指沒有連續(xù)與繼續(xù)狀態(tài)的犯罪。這種犯罪的“追訴期限從犯罪之日起計算”,?！胺缸镏铡睉?yīng)是犯罪成立之日，即行為符合犯罪構(gòu)成之日,。由于法律對各種犯罪規(guī)定的,。

10、公司補(bǔ)繳社保追訴期限是多少

勞動保障監(jiān)察追訴時效一般為2年,，對用人單位侵害勞動者權(quán)益的,，如勞動者2年內(nèi)不舉報,、投訴，也未被勞動保障行政部門發(fā)現(xiàn)的,，勞動保障行政部門將不再查處,。其2年期限自違反勞動保障法律、法規(guī)或規(guī)章的行為發(fā)生之日起計算,。