養(yǎng)老金爭議如何打官司
法律分析:(1)向用人單位提出自己的請求要求單位為自己補(bǔ)繳所有應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);(2)如果用人單位拒絕,,可以積極與單位協(xié)商,,也可以請工會與單位協(xié)商,達(dá)成和解協(xié)議,;(3)如果當(dāng)事人不愿意協(xié)商,、協(xié)商不成或達(dá)成和解協(xié)議。
1,、公司拖欠養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么起訴
法律分析:當(dāng)事人因公司拖欠養(yǎng)老保險(xiǎn)向人民法院起訴的,,相當(dāng)向公司住所地的人民法院提起訴訟,,需要向人民法院遞交起訴狀,,起訴狀應(yīng)當(dāng)載明雙方的基本信息、訴訟請求和所根據(jù)的事實(shí),、理由,;證據(jù)和證據(jù)來源,證人及其住所,。法院在收,。
2、欠繳養(yǎng)老金如何進(jìn)行行政訴訟
法律分析:欠繳養(yǎng)老金的行政訴訟方式是:當(dāng)事人向人民法院遞交起訴狀,,并按照被告人數(shù)提出副本,;人民法院在立案之日五日內(nèi),將起訴狀副本發(fā)送給被告,,被告在十五日內(nèi)向人民法院提交相關(guān)材料,;人民法院組成合議庭進(jìn)行審。
3,、單位不交養(yǎng)老金如何起訴
單位不交養(yǎng)老金可以向法院起訴要求法院判決單位交納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,;也可以向社保局投訴,要求社保局責(zé)令單位補(bǔ)交,。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),,記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金?!吨腥A人民共和,。
4、單位不交養(yǎng)老金如何起訴
可以向法院起訴,要求法院判決單位交納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,;也可以向社保局投訴,,要求社保局責(zé)令單位補(bǔ)交。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),,記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金,。《社會保險(xiǎn)法》第十二條用人,。
5,、欠繳養(yǎng)老金如何進(jìn)行行政訴訟
法律分析:欠繳養(yǎng)老金的行政訴訟方式是:當(dāng)事人向人民法院遞交起訴狀,并按照被告人數(shù)提出副本,;人民法院在立案之日五日內(nèi),,將起訴狀副本發(fā)送給被告,被告在十五日內(nèi)向人民法院提交相關(guān)材料,;人民法院組成合議庭進(jìn)行,。
6、養(yǎng)老保險(xiǎn)爭議如何解決
網(wǎng)友分享:養(yǎng)老保險(xiǎn)爭議可以由用人單位與勞動者協(xié)商解決或者向勞動行政部門投訴,,也可以依法向勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解或仲裁解決,,對仲裁結(jié)果不服的,可以向人民法院起訴,?!痉梢罁?jù)】《中華人民共和國勞動法》第七十七條用人單位與勞動。
7,、單位不交養(yǎng)老金如何起訴
法律分析:可以向法院起訴,,要求法院判決單位交納養(yǎng)老保險(xiǎn)金;也可以向社保局投訴,,要求社保局責(zé)令單位補(bǔ)交,。法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》第十二條規(guī)定:用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老。
8,、單位不交養(yǎng)老金如何起訴
5次單位不交養(yǎng)老金可以向法院起訴,,要求法院判決單位交納養(yǎng)老保險(xiǎn)金;也可以向社保局投訴,,要求社保局責(zé)令單位補(bǔ)交,。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金,?!吨腥A人民共和。
9,、養(yǎng)老保險(xiǎn)可以起訴嗎
因而你還有一種方法,,那就是向勞動監(jiān)察部門投訴,,要求其責(zé)令用人單位補(bǔ)辦社保手續(xù)、補(bǔ)繳社保費(fèi),,并對用人單位給予一定的處罰,,若勞動監(jiān)察部門不作為或亂作為,你可以勞動監(jiān)察部門為被告向法院提起行政訴訟,。擴(kuò)展閱讀:【保險(xiǎn)】,。