養(yǎng)老保險會計分錄怎么做

法律分析：繳納養(yǎng)老保險的會計分錄，借：應(yīng)付職工薪酬--社會保險費(單位部分),；其他應(yīng)付款--社會保險費(個人部分),；貸：銀行存款。計提時,，借：管理費用--社會保險費(單位部分),；貸：應(yīng)付職工薪酬--社會保險費(單位部分)。

1,、公司繳納的養(yǎng)老保險金會計分錄怎么作

公司為員工繳納養(yǎng)老,、失業(yè)、工傷,、醫(yī)療保險會計分錄如下：計提單位社保金借：管理費用-社保金-養(yǎng)老保險金借：管理費用-社保金-失業(yè)保險金借：管理費用-社保金-工傷保險金借：管理費用-社保金-醫(yī)療保險金借：管理費用-社保,。

2、養(yǎng)老保險費怎樣做分錄

1,。當(dāng)期繳納時賬務(wù)處理借：管理費用——養(yǎng)老保險費(注：單位承擔(dān)的部分)其他應(yīng)收款——養(yǎng)老保險費(注：個人承擔(dān)的部分)貸：銀行存款2,。發(fā)工資時，把單位代交的部分收回,，從職工工資中扣回時賬務(wù)處理借：應(yīng)付工資貸：其他應(yīng)收,。

3,、計提養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險的分錄怎么寫

計提養(yǎng)老保險會計分錄：借：生產(chǎn)成本,、制造費用,、管理費用、銷售費用等,，貸：應(yīng)付職工薪酬—設(shè)定提存計劃,，對于設(shè)定提存計劃，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)在資產(chǎn)負(fù)債表日為換取職工在會計期間提供的服務(wù)而應(yīng)向單獨主體繳存的提存金(養(yǎng)老保險等),，確認(rèn)為應(yīng)付,。

4、公司給員工繳納養(yǎng)老保險,，會計分錄要怎么做

公司為員工繳納養(yǎng)老,、失業(yè)、工傷,、醫(yī)療保險會計分錄如下：計提單位社保金借：管理費用-社保金-養(yǎng)老保險金借：管理費用-社保金-失業(yè)保險金借：管理費用-社保金-工傷保險金借：管理費用-社保金-醫(yī)療保險金借：管理費用-社保,。

5、交納養(yǎng)老保險會計分錄

交養(yǎng)老保險可以按管理,？費用或者應(yīng)付職工薪酬的費用做會計分錄,。一、養(yǎng)老,、醫(yī)療,、失業(yè)一般統(tǒng)稱這社保金，分為個人交納部分和企業(yè)交納部分,，因此對于這兩部分的處理是不同的,。個人部分，應(yīng)計入“其他應(yīng)收款—社保個人”,；,。

6、養(yǎng)老保險會計分錄怎么做

企業(yè)計提養(yǎng)老保險時,，會計分錄為：借：管理費用等（根據(jù)員工部門計入對應(yīng)的科目）貸：應(yīng)付職工薪酬——工資應(yīng)付職工薪酬——社保費（單位部分）企業(yè)發(fā)放工資時,，會計分錄為：借：應(yīng)付職工薪酬——工資貸：其他應(yīng)收款。

7,、養(yǎng)老保險費會計分錄

1,。當(dāng)期繳納時賬務(wù)處理借：管理費用——養(yǎng)老保險費(注：單位承擔(dān)的部分)其他應(yīng)收款——養(yǎng)老保險費(注：個人承擔(dān)的部分)貸：銀行存款2。發(fā)工資時,，把單位代交的部分收回,，從職工工資中扣回時賬務(wù)處理借：應(yīng)付工資貸：其他應(yīng)收。

8,、養(yǎng)老保險金怎樣做分錄

公司養(yǎng)老保險的會計分錄是：計提時：借：管理費用-社會保險費（單位部分）貸：應(yīng)付職工薪酬-社會保險費（單位部分）發(fā)放工資時：借：應(yīng)付職工薪酬-工資（應(yīng)發(fā)數(shù)）貸：其他應(yīng)收款-社會保險費（個人部分）庫存現(xiàn)金（實,。

9,、交養(yǎng)老保險的會計分錄怎么做

公司養(yǎng)老保險的會計分錄是：計提時：借：管理費用-社會保險費（單位部分）貸：應(yīng)付職工薪酬-社會保險費（單位部分）發(fā)放工資時：借：應(yīng)付職工薪酬-工資（應(yīng)發(fā)數(shù)）貸：其他應(yīng)收款-社會保險費（個人部分）庫存現(xiàn)金（實。