養(yǎng)老保險(xiǎn)爭議如何解決

網(wǎng)友分享：養(yǎng)老保險(xiǎn)爭議可以由用人單位與勞動者協(xié)商解決或者向勞動行政部門投訴,，也可以依法向勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解或仲裁解決,，對仲裁結(jié)果不服的，可以向人民法院起訴,?！痉梢罁?jù)】《中華人民共和國勞動法》第七十七條用人單位與勞動。

1,、養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)法律問題

第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金,。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,，可以繳費(fèi)至滿十五年,，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村,。

2,、養(yǎng)老保險(xiǎn)能不能提出勞動仲裁

因?yàn)轲B(yǎng)老保險(xiǎn)發(fā)生的勞動爭議，申請仲裁的時(shí)效期間為一年,，仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算,。因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由中止的，從中止時(shí)效的原因消除之日起,，仲裁時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算,。【法律依據(jù)】,。

3,、因養(yǎng)老保險(xiǎn)而引起的勞動糾紛應(yīng)如何處理

網(wǎng)友分享：【法律依據(jù)】《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》第十條，職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老,。

4,、養(yǎng)老保險(xiǎn)爭議到哪裁決

養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險(xiǎn)五大險(xiǎn)種中最重要的險(xiǎn)種之一,。養(yǎng)老保險(xiǎn)(或養(yǎng)老保險(xiǎn)制度)是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī),，為解決勞動者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限,，或因年老喪失勞動能力退出。

5,、關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)的勞動仲裁時(shí)效是什么

法律分析：關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)引起的勞動爭議,，申請勞動仲裁的時(shí)效期間為一年，從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算,。勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi),，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理,，并通知申請人,。法律依據(jù)。

6,、養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇損失的仲裁時(shí)效

法律分析：它屬于勞動爭議,，應(yīng)是從爭議起60日為內(nèi)仲裁時(shí)效，此亦是法院能否審理該案的訴訟時(shí)效,。法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第十二條第三款社會保險(xiǎn)費(fèi)不得減免,；第十三條繳費(fèi)單位未按規(guī)定繳納和。

7,、養(yǎng)老保險(xiǎn)可以起訴嗎

再從《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第一條第（三）項(xiàng)：勞動者退休后,，因與尚未參加社會保險(xiǎn)統(tǒng)籌的原用人單位因追索養(yǎng)老金、醫(yī)療費(fèi),、工傷保險(xiǎn)待遇和其他社會保險(xiǎn)而發(fā)生的爭議而向法院起訴,，法院。

8,、關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)一些問題

參保人員達(dá)到國家法定退休年齡（男年滿60周歲,、女年滿55周歲）、繳費(fèi)滿15年的,，按月發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金,。繳費(fèi)不滿15年的，將個(gè)人賬戶儲存額（含利息）一次性發(fā)給本人,，同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,。職工繳費(fèi)不滿15年。

9,、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)勞動仲裁

另一部分是個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)進(jìn)入個(gè)人賬戶,，用于負(fù)擔(dān)退休后個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的支付，體現(xiàn)個(gè)人責(zé)任,。這是職工社保的繳費(fèi)原則,。3。員工與所在用人單位發(fā)生社會保險(xiǎn)爭議的,，可以依據(jù)《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》第八十三條第三,。