沈陽市養(yǎng)老保險繳存比例

沈陽市2015年下半年養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是4716.66七月份最新數(shù)據(jù)沈陽市靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費檔次在原來的60%,、70%,、80%、90%,、100%五個檔次上,，新增了200%和300%兩個檔次。4716.66X60%=2830最低檔4716.66X300%=14150最,。

1,、沈陽市養(yǎng)老保險金計算方法

以下為計算公式：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計算基數(shù)×全部繳費年限×1%。個人帳戶養(yǎng)老金=個人帳戶儲存額÷個人帳戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù),。過渡性養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計算基數(shù)×[視同年限+折算年限]×1.4其中：基礎(chǔ)養(yǎng)老,。

2、沈陽養(yǎng)老保險繳費個人比例

在沈陽市,，靈活就業(yè)的人員,，自己繳納基本養(yǎng)老保險費，可以以上年度沈陽市在崗職工月平均工資為基數(shù),，選擇60%,、70%、80%,、90%,、100%、200%,、300%任何一個檔次作為敬愛哦發(fā)工資基數(shù)繳費,，繳費比例為20%。依據(jù)沈陽市社會養(yǎng)老和,。

3,、沈陽養(yǎng)老保險繳費比例

法律分析：具體情況具體分析，養(yǎng)老保險：個人為8%，單位承擔(dān)20%,；法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費,，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng),。

4,、沈陽靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費比例

在沈陽市，靈活就業(yè)的人員,，自己繳納基本養(yǎng)老保險費,，可以以上年度沈陽市在崗職工月平均工資為基數(shù)，選擇60%,、70%,、80%、90%,、100%,、200%、300%任何一個檔次作為敬愛哦發(fā)工資基數(shù)繳費,，繳費比例為20%,。依據(jù)沈陽市社會養(yǎng)老和。

5,、沈陽靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費比例

在沈陽市,，靈活就業(yè)的人員，自己繳納基本養(yǎng)老保險費,，可以以上年度沈陽市在崗職工月平均工資為基數(shù),，選擇60%、70%,、80%,、90%、100%,、200%,、300%任何一個檔次作為敬愛哦發(fā)工資基數(shù)繳費，繳費比例為20%,。依據(jù)沈陽市社會養(yǎng)老和,。

6、沈陽社保最新繳費基數(shù)和比例

2,。靈活就業(yè)人員沈陽靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險養(yǎng)老保險可選擇百分之六十,、百分之七十、百分之八十,、百分之九十,、百分之一百,、百分之二百、百分之三百的繳費檔次,。靈活就業(yè)人員醫(yī)療保險醫(yī)療保險可按6.8%,、10%比例繳費。法律依據(jù)：,。

7,、沈陽市養(yǎng)老保險歷年繳費檔數(shù)和繳納錢數(shù)

基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)計算：企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險費（以下簡稱企業(yè)繳費）的比例，一般不得超過企業(yè)工資總額的20%（包括劃入個人帳戶的部分）,，具體比例由省,、自治區(qū)、直轄市人民政府確定,。少數(shù)省,、自治區(qū)、直轄市因離退休,。

8,、沈陽養(yǎng)老保險繳費比例

【法律分析】具體情況具體分析，養(yǎng)老保險：個人為8%,，單位承擔(dān)20%；【法律依據(jù)】《中華人民共和國社會保險法》第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費,，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金,。職工。

9,、沈陽地區(qū)五險一金公司和個人繳納比例

網(wǎng)友分享：養(yǎng)老保險：公司繳20%,，個人繳8%；失業(yè)保險：公司繳0.5%,，個人繳0.5%,；工傷保險：公司繳根據(jù)行業(yè)，個人不繳,；生育保險：公司不繳,，個人不繳；醫(yī)療保險：公司繳8.6%,，個人繳2%,。補(bǔ)充大病：公司繳5.5,。