工傷保險(xiǎn)可以補(bǔ)繳么

工傷保險(xiǎn)不能補(bǔ)繳,。工傷保險(xiǎn)僅僅保障員工繳納工傷保險(xiǎn)期間的安全,，已經(jīng)過(guò)去的部分是無(wú)法再次繳納的,。《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十六條職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認(rèn)定的,，享受工傷保險(xiǎn)待遇,；。

3,、工傷保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎

發(fā)生工傷后,，工傷保險(xiǎn)可以補(bǔ)交。用人單位在為工傷職工補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi),、滯納金后,，新發(fā)生的費(fèi)用就由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位依照《工傷保險(xiǎn)條例》來(lái)支付?！痉梢罁?jù)】《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng),。

4、工傷保險(xiǎn)的補(bǔ)繳嗎

法律分析：工傷保險(xiǎn)可以補(bǔ)繳,，但用人單位需要按日加收萬(wàn)分之五的滯納金,；如果逾期仍不繳納的,，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款,。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由,。

5,、工傷保險(xiǎn)不能補(bǔ)繳

法律分析：工傷保險(xiǎn)是可以補(bǔ)繳的，用人單位在補(bǔ)繳工傷保險(xiǎn)時(shí)自欠繳之日起,，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金,。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令限期,。

6,、工傷保險(xiǎn)可以補(bǔ)交上個(gè)月的嗎

法律分析：工傷保險(xiǎn)是可以補(bǔ)繳的，用人單位在補(bǔ)繳工傷保險(xiǎn)時(shí)自欠繳之日起,，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金,。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十一條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故的,，由用人單位,。

7、工傷保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎

法律分析：工傷保險(xiǎn)不能補(bǔ)繳,。工傷保險(xiǎn)僅僅保障員工繳納工傷保險(xiǎn)期間的安全,，已經(jīng)過(guò)去的部分是無(wú)法再次繳納的。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十六條職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,，且經(jīng)工傷認(rèn)定的,，享受。

8、工傷保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎

可以補(bǔ)交,，但是補(bǔ)交前面月份您必須有單位,，單位有跟您簽勞動(dòng)合同，有發(fā)工資的工資表,，在勞動(dòng)合同期限內(nèi)沒(méi)有交的可以要求單位繳納,，補(bǔ)繳費(fèi)用是根據(jù)單位給您發(fā)的工資做為繳費(fèi)基數(shù)來(lái)計(jì)算。法律依據(jù)：《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條,。

9,、工傷保險(xiǎn)中斷能補(bǔ)交嗎

能補(bǔ)交。用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的,，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令限期參加,，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并自欠繳之日起,，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金,；逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款,?！丁?/p>

10,、工傷保險(xiǎn)可以補(bǔ)繳幾個(gè)月嗎

工傷保險(xiǎn)是可以補(bǔ)繳的,，用人單位在補(bǔ)繳工傷保險(xiǎn)時(shí)自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金,。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的,，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令限期參加，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納,。