女的多少歲可以領(lǐng)養(yǎng)老保險

女性滿五十周歲可以領(lǐng)養(yǎng)老保險,。參加基本養(yǎng)老保險的個人,，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年,，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金,；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng),。

1,、養(yǎng)老保險女人多少歲可以領(lǐng)錢

職工養(yǎng)老保險：女干部55周歲、女工人50周歲個體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險：女性統(tǒng)一為55周歲城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險：無論男女均為60周歲需要注意的是,，除了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險中當(dāng)?shù)貙嵤r已滿45周歲,、不滿60周歲者。

2,、女的養(yǎng)老保險要多少歲可以領(lǐng)取

法律分析：根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的內(nèi)容可知,，養(yǎng)老保險女的年滿五十周歲開始領(lǐng)，達(dá)到退休年齡,，社保繳費滿十五年的女職工在年滿五十周歲的次月開始享受養(yǎng)老保險待遇,，符合參保條件的參保后可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。法律依據(jù)：《全國,。

3,、女性多大年紀(jì)開始領(lǐng)取養(yǎng)老金

女性養(yǎng)老金領(lǐng)取年齡如下：城鎮(zhèn)職工女工是50周歲，女干部是55周歲,，靈活就業(yè)女性為55周歲,，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險為60周歲，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,，在實行政策當(dāng)年滿60周歲的,，不繳費直接領(lǐng)取基數(shù)養(yǎng)老金，但是符合參保的子女需要繳費,，老人,。

4、社保女人多大年齡就可以領(lǐng)取了

網(wǎng)友分享：法律分析：女性職工50歲,、女干部55歲退休,，退休后領(lǐng)取退休金。個人交社保靈活就業(yè)的根據(jù)《勞動保障部關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險政策有關(guān)問題的通知：女年滿55周歲,。累計繳費年限滿15周年的,，可按規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

5,、女性多少歲退休可以領(lǐng)社保

網(wǎng)友分享：女性多少歲退休可以領(lǐng)社保根據(jù)情況而定,，具體如下：普通職工是女性滿50歲可退休領(lǐng)社保；機關(guān)企事業(yè)單位女干部需年滿55周歲才可退休領(lǐng)取社保,。退休后社保養(yǎng)老金的領(lǐng)取方式如下：參保人在達(dá)到法定退休年齡前一個月（,。

6、女士多少歲可以領(lǐng)養(yǎng)老保險

除了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險中當(dāng)?shù)貙嵤r已滿45周歲,、不滿60周歲者不受參保繳費15年的限制外,，其他兩種均需要參保繳費滿15年方可在達(dá)到法定退休年齡時申請退休,。達(dá)到養(yǎng)老金領(lǐng)取年限的女性，在退休后即可領(lǐng)取養(yǎng)老保險金,。女性領(lǐng)取的養(yǎng),。

7、女人多少歲可以領(lǐng)養(yǎng)老金

法律分析：女工人年滿50周歲,，女干部年滿55周歲,，可以拿到退休金。所謂法定退休年齡,，就是指職工退出工作崗位并有資格領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡,。法律依據(jù)：《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業(yè),、,。

8、女性幾歲退休可以領(lǐng)養(yǎng)老金

網(wǎng)友分享：養(yǎng)老保險繳費年限是累計計算的,，中間允許有空檔,。只要交滿15年且達(dá)到退休年齡就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金，如果未交滿15年退休時可一次性補齊15年費用也可以領(lǐng)取養(yǎng)老金的,。法定退休年齡是幾歲,？(一)男年滿六十周歲，女年滿五十周歲,。

9,、女性多少歲退休可以拿養(yǎng)老保險

法律分析：女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲,，可以拿到退休金,。所謂法定退休年齡，就是指職工退出工作崗位并有資格領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡,。按照相關(guān)規(guī)定,，我國法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲,，女干部,。