企業(yè)繳納養(yǎng)老保險最低標準是多少

法律分析：社保的繳納最低不得低于上一年度城市職工平均月工資的60%(私營企業(yè)職工,，個體工商戶和非城市居民家庭)不得低于50%,，私營企業(yè)法人,，股東，個體工商戶必須不低于100%)高不得高于全市職工平均月薪300%,。法律依據(jù)：《,。

1、職工養(yǎng)老保險最低標準是多少

養(yǎng)老保險繳費標準主要由當?shù)氐睦U費基數(shù)來決定,。養(yǎng)老保險繳費基數(shù)指的是上一年度全市職工月平均工資(包括工資,、獎金、津貼,、補貼等收入)。連續(xù)繳納養(yǎng)老保險15年及以上的消費者,，退休后可按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險,。法律依據(jù)：《中華人民共。

2,、養(yǎng)老保險的最低標準是多少

15年一,、參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的人員繳費標準目前設(shè)為每年100元、200元,、300元,、400元、500元,、600元,、700元、800元,、900元,、1000元、1500元,、2000元,、2500元、3000元14個檔次,，省(區(qū),、市)人民政府可以根據(jù)實際情況增設(shè)繳。

3,、北京最低標準社保醫(yī)療門檻是多少

養(yǎng)老保險繳費基數(shù)：繳費基數(shù)：最低繳費基數(shù)3093.30元,，最高繳費基數(shù)17990.70元；繳費金額：最低繳費金額：單位587.73元,；職工247.46元,；最高繳費金額：單位1439.26元；職工359.81元。醫(yī)療保險繳費基數(shù)最低繳費基數(shù)3093.30,。

4,、企業(yè)交養(yǎng)老保險的標準是多少

(三)職工本人工資低于本市上年職工月平均工資百分之六十的，以上年職工月平均工資百分之六十作為用人單位和職工繳納基本養(yǎng)老保險費的基數(shù),。(四)職工本人工資高于本市上年職工月平均工資百分之三百的,，以本市上年職工月平均工資。

5,、養(yǎng)老保險最低繳費基數(shù)是多少

法律分析：一,、養(yǎng)老保險：個人繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資（最低數(shù)為上年全市職工工資的60%；最高數(shù)為上年全市職工工資的300%）的8%繳納,。單位繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納,。2006年1月1。

6,、養(yǎng)老保險的年齡限制是多少

網(wǎng)友分享：養(yǎng)老保險的年齡限制是購買養(yǎng)老保險的最低年齡通常為出生一個月（滿28天或30天）,。社會養(yǎng)老保險的最高參保年齡即退休年齡，也就是男性60歲,，女性55歲,；商業(yè)養(yǎng)老保險的最高參保年齡限制則會根據(jù)具體產(chǎn)品的不同而不同，一般有,。

7,、農(nóng)村年滿60歲的老人，養(yǎng)老金多少錢一個月,？各地的情況有何不同

一,、因為經(jīng)濟條件的不同，所以各省的養(yǎng)老金金額也不同,。其次養(yǎng)老金的多少也與年齡有關(guān)系,，一般情況下年齡越大的每月領(lǐng)取的養(yǎng)老金金額會越多，通常以5年或者10年為一個門檻,。二,、繳納年限和繳納的比例不一樣，社會養(yǎng)老保險,。

8,、企業(yè)給員工繳納養(yǎng)老保險的最低檔次是多少

法律分析：公司給員工繳納社保的最低標準就是當?shù)厣缙焦べY的60%。具體數(shù)量根據(jù)職工的工資水平發(fā)生變化：第1情況,、職工工資收入高于當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,，以當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù)；第2情況,、職工工資,。

9、養(yǎng)老保險繳納最低標準是什么樣的和最低年限是多少

影響?zhàn)B老金多少的3個因素達到法定退休年齡，繳費年限累計滿15年及其以上者,，基本養(yǎng)老金按以下辦法計發(fā)：月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金,，那么養(yǎng)老金具體受哪些因素影響呢？1,。,？。