養(yǎng)老保險(xiǎn)分幾個(gè)檔次

一、養(yǎng)老保險(xiǎn)有三種檔次,，即最低檔,、中檔次、最高檔,。二,、養(yǎng)老保險(xiǎn)檔次繳費(fèi)數(shù)值：最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%。中檔次的交納為職工月平均工資的100最高檔為職工月平均工資的300%,。三,、個(gè)人。

1,、養(yǎng)老保險(xiǎn)分幾個(gè)檔次

養(yǎng)老保險(xiǎn)一共分為四個(gè)檔次,，最低檔,、一檔、二檔,、三檔,。根據(jù)參保人自主自愿原則，無(wú)論是選擇哪一個(gè)檔次,，只要連續(xù)繳納15年并且達(dá)到了國(guó)家規(guī)定的退休年齡,，就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金。最低檔不得繳納低于職工月平均工資的40%,，一檔不,。

2、養(yǎng)老保險(xiǎn)分幾個(gè)檔次

養(yǎng)老保險(xiǎn)一共分為四個(gè)檔次,，最低檔,、一檔、二檔,、三檔,。根據(jù)參保人自主自愿原則，無(wú)論是選擇哪一個(gè)檔次,，只要連續(xù)繳納15年并且達(dá)到了國(guó)家規(guī)定的退休年齡,，就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金。最低檔不得繳納低于職工月平均工資的40%,，一檔不,。

3、養(yǎng)老保險(xiǎn)分幾個(gè)檔次呢

法律分析：養(yǎng)老保險(xiǎn)一共分為四個(gè)檔次,，最低檔,、一檔、二檔,、三檔,。根據(jù)參保人自主自愿原則，無(wú)論是選擇哪一個(gè)檔次,，只要連續(xù)繳納15年并且達(dá)到了國(guó)家規(guī)定的退休年齡,，就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金。最低檔不得繳納低于職工月平均工資的40,。

4,、養(yǎng)老保險(xiǎn)分幾個(gè)檔次

養(yǎng)老保險(xiǎn)有三種檔次，即最低檔,、中檔次,、最高檔。最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的百分之六十；中檔次的交納為職工月平均工資的百分之百,；最高檔為職工月平均工資的百分之三百,。參加城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)居民應(yīng)當(dāng)。

5,、養(yǎng)老保險(xiǎn)的檔次分別是多少

養(yǎng)老保險(xiǎn)的檔次分別是：最低檔,、一檔,、二檔,、三檔。參保人可以自主選擇檔次,，只要繳費(fèi)滿15年,，并且達(dá)到法定退休年齡，即可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金,。具體如下：最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%,；中檔次的交納為。

6,、養(yǎng)老保險(xiǎn)有哪幾種檔次,？分別是多少價(jià)格？個(gè)人可以任意選取繳多少嗎

對(duì)的,，有許多個(gè)檔次,，個(gè)人可以隨意選擇其中一檔的。社保規(guī)定了最低檔和最高檔,，最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%,，最高檔為職工月平均工資的300%。一般以最低檔居多,。舉個(gè)例子：B地社平為30000元,，那么每月。

7,、養(yǎng)老保險(xiǎn)幾個(gè)檔次

養(yǎng)老保險(xiǎn)四個(gè)檔次,。不同的檔次分為不同的社會(huì)平均工資，繳費(fèi)指數(shù)最低檔次為40%,；第一檔次為60%,；第二檔次為80%；第三檔次為100%,。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶,、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員。

8,、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納年限分幾個(gè)檔次

(一),、養(yǎng)老保險(xiǎn)有三種檔次，最低檔,、中檔次,、最高檔,。(二)、養(yǎng)老保險(xiǎn)檔次繳費(fèi)數(shù)值：最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%,。中檔次的交納為職工月平均工資的100%最高檔為職工月平均工資的300%,。(三)。