戶口在嘉興市養(yǎng)老保險在桐鄉(xiāng)交想把河南交的養(yǎng)老保險轉到嘉興市

原單位將《個人與單位解除勞動合同證明》,、《養(yǎng)老保險手冊》及其《單位職工養(yǎng)老保險繳納增減人員登記表》一并提交當地人力資源和社會保障局社會保險中心將你的個人賬戶做減員,，即從該公司的社保賬戶里將你減去,。減員后,，單位,。

1,、關于養(yǎng)老保險跨省轉移的問題郁悶

一,、關于養(yǎng)老保險跨省轉移條件：1,。男性年滿50周歲和女性年滿40周歲不接受轉移,；2。繳費滿十年才可在參保地領取養(yǎng)老保險待遇養(yǎng)老保險跨省轉移標準：60%養(yǎng)老保險關系轉接將采取“雙轉移”模式,，其中個人部分全額轉移,，統籌部分轉移。

2,、養(yǎng)老保險跨省轉移統籌

關系轉接采取“雙轉移”模式,，其中個人賬戶部分全額轉移，統籌賬戶部分轉移繳費基數的12%,，相當于統籌部分的60%,。即如果某員工每月交費基數是5000元，工作2年后要轉到外省,。那么,，移出金額應該是：個人部分5000元×8%(個人每月。

3,、養(yǎng)老保險轉移需要什么手續(xù)

養(yǎng)老保險轉移手續(xù)根據《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)暫行辦法》規(guī)定養(yǎng)老保險采用“雙轉移”模式,，轉移手續(xù)如下：一是攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關系證明,、居民戶口簿等相關證明材料,，到目前所在地的社保經辦。

4,、養(yǎng)老保險跨省轉移比例

即如果某員工每月交費基數是5000元,，工作2年后要轉到外省。那么,，移出金額應該是：個人部分5000元×8%(個人每月上繳率)×24(兩年月份)+利息,；統籌部分5000元×12%×24(兩年月份)+利息。退休后的養(yǎng)老金待遇影響因素很多和你,。

5,、養(yǎng)老保險跨省轉移金額

即如果某員工每月交費基數是5000元，工作2年后要轉到外省,。那么,，移出金額應該是：個人部分5000元×8%(個人每月上繳率)×24(兩年月份)+利息；統籌部分5000元×12%×24(兩年月份)+利息,。退休后的養(yǎng)老金待遇影響因素很多和你,。

6,、養(yǎng)老保險轉到個人賬戶

統賬結合”的模式，分為兩部分,，一是個人賬戶,，一是統籌賬戶，個人賬戶是你的繳費基數的8%,，統籌賬戶是你的繳費基數的18%~22%（由單位繳納,，各個地方比例會有一些區(qū)別）養(yǎng)老保險跨省轉移。

7,、養(yǎng)老保險跳槽后怎么轉

離職后,，勞動者的五險一金和檔案的處理通常如下，具體全國各地的實際情況有區(qū)別,，應該以當地為準,，當事人應該去當地咨詢一下：養(yǎng)老保險轉移手續(xù)《關于城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)暫行辦法》規(guī)定養(yǎng)老保險采用“雙轉移。

8,、養(yǎng)老保險進行跨省轉移麻煩嗎

可以的,。養(yǎng)老保險跨省轉移條件：1。男性年滿50周歲和女性年滿40周歲不接受轉移2,。繳費滿十年才可在參保地領取養(yǎng)老保險待遇養(yǎng)老保險跨省轉移標準：60%養(yǎng)老保險關系轉接將采取“雙轉移”模式,，其中個人部分全額轉移，統籌部分轉移,。

9,、養(yǎng)老保險關系跨省轉移如何辦理

按照《暫行辦法》，養(yǎng)老保險關系轉接將采取“雙轉移”模式,，其中個人部分全額轉移,，統籌部分轉移繳費基數的12%，相當于統籌部分的60%,。即如果某員工每月交費基數是5000元,，那么單位為其交納的社會統籌部分是1000元，個人交納額為,。