養(yǎng)老保險(xiǎn)爭(zhēng)議到哪裁決

也就是說(shuō),，當(dāng)發(fā)生養(yǎng)老保險(xiǎn)爭(zhēng)議時(shí),，當(dāng)事人可以申請(qǐng)仲裁委裁決,，也可以申請(qǐng)人民法院判決,。企業(yè)逾期不繳納社保的：《國(guó)務(wù)院關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》指出：企業(yè)逾期不繳,，要按規(guī)定加收滯納金?！秳趧?dòng)法》第七十二條規(guī)定,。

1、公司拖欠養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么起訴

法律分析：當(dāng)事人因公司拖欠養(yǎng)老保險(xiǎn)向人民法院起訴的,，相當(dāng)向公司住所地的人民法院提起訴訟,，需要向人民法院遞交起訴狀，起訴狀應(yīng)當(dāng)載明雙方的基本信息,、訴訟請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí),、理由；證據(jù)和證據(jù)來(lái)源,，證人及其住所,。法院在收。

2,、養(yǎng)老金爭(zhēng)議如何打官司

法律分析：（1）向用人單位提出自己的請(qǐng)求要求單位為自己補(bǔ)繳所有應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；（2）如果用人單位拒絕,，可以積極與單位協(xié)商,，也可以請(qǐng)工會(huì)與單位協(xié)商，達(dá)成和解協(xié)議,；（3）如果當(dāng)事人不愿意協(xié)商,、協(xié)商不成或達(dá)成和解協(xié)議。

3,、退伍后繳納養(yǎng)老金出現(xiàn)糾紛找哪個(gè)部門解決

涉及社保費(fèi)用繳納標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題,，的確屬于行政部門管理的行政事項(xiàng)，不屬人民法院處理范疇”但法院可以受理以下案件,。⑴勞動(dòng)者與用人單位因養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限發(fā)生的爭(zhēng)議,；⑵勞動(dòng)者以用人單位未為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)導(dǎo)致其損失為由。

4,、企業(yè)職工因養(yǎng)老保險(xiǎn)未繳能向法院訴訟嗎

企業(yè)職工因養(yǎng)老保險(xiǎn)未繳一般是向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào),，法院一般不受理?！秳趧?dòng)合同法》做出了明確規(guī)定,，該法第92條第2款規(guī)定,，勞務(wù)派遣單位、用工單位違反本法有關(guān)勞務(wù)派遣規(guī)定的,，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期改正,；逾期不改正的，以,。

5,、欠繳養(yǎng)老金如何進(jìn)行行政訴訟

法律分析：欠繳養(yǎng)老金的行政訴訟方式是：當(dāng)事人向人民法院遞交起訴狀，并按照被告人數(shù)提出副本,；人民法院在立案之日五日內(nèi),，將起訴狀副本發(fā)送給被告，被告在十五日內(nèi)向人民法院提交相關(guān)材料,；人民法院組成合議庭進(jìn)行,。

6、欠繳養(yǎng)老金如何進(jìn)行行政訴訟

法律分析：欠繳養(yǎng)老金的行政訴訟方式是：當(dāng)事人向人民法院遞交起訴狀,，并按照被告人數(shù)提出副本,；人民法院在立案之日五日內(nèi)，將起訴狀副本發(fā)送給被告,，被告在十五日內(nèi)向人民法院提交相關(guān)材料,；人民法院組成合議庭進(jìn)行。

7,、企業(yè)拖欠員工養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)能去法庭起訴嗎,？先解決什么

有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用拖欠，屬勞動(dòng)糾紛,，可先向勞動(dòng)行政部門提出勞動(dòng)仲裁申請(qǐng),，有了仲裁判定不服，可再向人民法院提司法訴訟,。

8,、統(tǒng)籌不理賠向哪里投訴

網(wǎng)友分享：統(tǒng)籌可以理解是統(tǒng)籌安排，統(tǒng)籌使用,，可以作為政府對(duì)某項(xiàng)行為開(kāi)展的一項(xiàng)宏觀規(guī)劃措施,，各統(tǒng)籌區(qū)需要各自負(fù)責(zé)領(lǐng)域內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金平衡。統(tǒng)籌養(yǎng)老保險(xiǎn)指的是通過(guò)法律相關(guān)程序確定,，根據(jù)政府的相關(guān)主管部門進(jìn)行組織與管理,，由用人的單位。

9,、關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)方面的法律問(wèn)題

網(wǎng)友分享：取得證據(jù)的要求可以與當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)取得聯(lián)系咨詢,，具體處理勞動(dòng)糾紛可以先由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)立案調(diào)查調(diào)解，也可以提起勞動(dòng)仲裁,。社會(huì)保險(xiǎn)的處罰參看《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》（參考網(wǎng)址：